“珠三角案多人少，法官编制不足问题由来已久。广东法官的人均结案率比全国高70%，广东法官的缺口高达四五成！”在昨天的分组审议上，广东省高院院长吕伯涛透露，今年广东法官编制有希望增加。
高文凭未必能办好案
省高院院长吕伯涛表示，法官系统编制由中央统管，省市都很难解决。广东省为解决法官编制过少问题做了很多努力，还邀请中央编制办的人专门来做调研，中编办已经了解实际情况，并研究解决办法。
吕伯涛还谈及法官断层的问题。他说，现在法官、检察官的门槛比以前高，要求必须大学本科以上的，并通过司法考试才能当法官、检察官。但山区两翼的工资本来就低，大学生宁可“漂”着，也不愿意去山区，所以导致山区司法系统招人更难。他表示，过去基层有很多法官虽然文凭不高，但为人公正，也自学了很多法律知识，了解当地的风俗民清，不见得案子就处理得不好。反而一些刚毕业的大学生到了基层未必能办好案。“我不是说提高门槛没有必要，关键是要考虑到实际情况，是不是从最高院到基层法庭都用一个标准，这是值得研究的。”吕伯涛说。
要从根本上解决贫困山区法官、检察官断层问题，叶媚英代表建议，一是“留”；二是“进”。通过增加补贴，及改变一刀切的退线年龄，留住人才。同时，全省统一面向社会招录的力度加大，将流失在社会上的人才吸收到基层法院、检察院，鼓励支援贫困山区的大学生到一线工作，设置晋升、奖励机制。另外，基层法官、检察官的准入门槛适当降低。
做行政工作案子就办少了
有记者问到，很多人认为法官40岁时才步入黄金时期，国外有的法官甚至80岁了还在办案，中国法官的退休年龄是否应延长？吕伯涛回答说：“我不主张简单地跟外国比，中国是要探索有中国特色的法制，尽管要学习人类文明，但是不能简单地照搬西方。法官的问题首先设计已经实施的《法官法》，这个法的实施提高了法官的准入门槛：要求法官必须本科毕业，要求通过司法考试，这是一件好事。但是，法官审案不仅仅有法律知识就够了，还需要有丰富的社会经验，需要优秀品德。但《法官法》在品德要求方面是有欠缺的。”
“我当院长有个难处，就是一个法官审案很好，群众满意度很高，那我就得提拔他，这样他的待遇才可能上去(不提拔待遇肯定上不去)。但是，一提拔他的行政工作就多了，办案就少了，这真是个两难的问题啊。”吕伯涛坦言。
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